С 1 сентября водителям автобусов Твери и Калининского округа, работающим в «Транспорте Верхневолжья», вновь подняли зарплаты. Отныне ежемесячный доход сотрудников составляет не менее 75 тысяч рублей. Кроме того, «Верхневолжское АТП» гарантирует трудоустройство в соответствии с ТК РФ и полный соцпакет, а новичкам при первой зарплате положен приятный бонус – выплата в размере 15 тысяч рублей. Иногородние сотрудники обеспечиваются бесплатным жильем.
Дополнительно для сотрудников созданы возможности для корпоративного и семейного досуга. В частности, для них проводятся тренировки по различным видам спорта, а на территории предприятия работает спортзал.
Перевозчик переобучает на водителя автобуса всех желающих. За счет собственных средств предприятие переобучает водителей с категорий B и C на D с дальнейшим трудоустройством на должность водителя автобуса: предусмотрены теоретическое и практическое обучение, финальный экзамен. Переподготовка с категории В на D длится 3 месяца, с категории С – 2,5 месяца. Все ученики в этот период получают стипендию – более 19 тысяч рублей.
Записаться на собеседование и задать любые вопросы относительно трудоустройства в «Верхневолжское АТП» можно по номерам 8-800-551-09-71 (доб.1) и 8-910-830-54-38, либо лично обратиться в отдел кадров по адресу г. Тверь, ул. Шишкова, 92, каб. 208. Это можно сделать по будням с 09:00 до 18:00 (перерыв с 13:00 до 14:00).