19 апреля губернатор Игорь Руденя вручил государственные и региональные награды жителям Тверской области, внесшим вклад в развитие муниципальных образований Верхневолжья. Мероприятие состоялось в преддверии Дня местного самоуправления, который отмечается 21 апреля.
Глава региона подчеркнул: сегодня в органах местного самоуправления Тверской области работает много достойных профессионалов, тех, кто вносит вклад в эффективную реализацию национальных проектов, программ развития экономики, модернизации социальной, коммунальной и дорожной инфраструктуры, формирования современной городской среды.
Знака «Во благо земли Тверской» удостоена председатель Думы Пеновского округа Ирина Степанова, около 40 лет посвятившая работе в местном самоуправлении.
Почетные грамоты губернатора Тверской области вручены заведующей Большемалинским территориальным отделом администрации Сандовского округа Светлане Войновой, начальнику Красновского территориального отдела Управления территориальной политики и развития сельских территорий администрации Кимрского округа Оксане Вороновой, главе Большесвятцовского сельского поселения Торжокского района Тамаре Устьянцевой.
Еще 14 представителей муниципалитетов удостоены Благодарности главы региона. Отмечены заслуги муниципальных служащих и на федеральном уровне.
17 апреля в Москве стартовал VI Съезд Всероссийской ассоциации развития местного самоуправления, в нем приняли участие 200 глав муниципалитетов из всех регионов нашей страны. Еще около 10 000 представителей муниципального сообщества присоединились к мероприятию в режиме ВКС.
Тверскую область представляли исполнительный директор ассоциации «Совет муниципальных образований Тверской области» Владимир Разумный и глава Вышневолоцкого городского округа, заместитель председателя ассоциации «СМО» Наталья Рощина.
На съезде были подведены итоги ключевых проектов ВАРМСУ за 2023 год, дан старт новым инициативам на 2024 и 2025 годы.
Среди наиболее актуальных тем, которые обсуждают участники встречи, - популяризация муниципальной службы, в первую очередь среди молодежи, инструменты для повышения компетенций, законодательные новшества и лучшие практики, которые помогают развитию территорий.
В системе местного самоуправления РФ работает порядка четырех с половиной миллионов человек в восемнадцати тысячах муниципальных образований. Именно на муниципальном уровне лежит ответственность за принятие оперативных решений на местах, за комфорт и качество среды проживания, тепло в домах, чистоту дворов и благоустройство территорий.
Особое внимание уделяется набору компетенций, которыми должна обладать муниципальная власть для успешного участия в госпрограммах поддержки как регионального, так и федерального уровня. Сегодня каждый муниципалитет встроен в общую систему экономических и производственных отношений, от того, насколько эффективно он будет взаимодействовать с внешними субъектами, привлекать инвестиции, получать субсидии, использовать все доступные ресурсы, зависит качество жизни населения и внутренняя динамика развития.
Сегодня ВАРМСУ объединяет все региональные ассоциации в сфере местного самоуправления, дает возможность представителям муниципалитетов высказаться на федеральном уровне.
- Важно отметить, что съезд, организованный ВАРМСУ, получился практико-ориентированным, было уделено большое внимание проработке конкретных вопросов, обучению, сбору предложений и пожеланий от участников, - поделилась участница съезда глава Вышневолоцкого городского округа Наталья Рощина. – Делегатов разбили на команды, которые прорабатывали актуальные для муниципалитетов темы и обменивались опытом. С нами в команде была Пермь, Тюмень и Ленинградская область. Мы обсудили транспортные перевозки, тарифное регулирование, даже проблему безнадзорных животных. У каждого региона, у каждого муниципалитета есть какие-то лучшие практики, и очень важно знать, какие подходы применяют наши коллеги. У нас, в Тверской области, и конкретно в Вышневолоцком городском округе очень хорошо работает Программа поддержки местных инициатив, этим опытом заинтересовались коллеги из муниципалитетов Ленинградской области, где эту Программу пытаются расширить. Там жители не очень охотно подают заявки, в то время как наш муниципалитет подает по 40 заявок в год, у нас огромное число выполненных проектов и очень хороший отклик населения. Тут, считаю, важную роль играет информирование о Программе и маршрутизация заявки, начиная с этапа создания проекта. Этим, конечно, должны заниматься муниципальные служащие. Мы находимся на переднем крае работы, можно сказать, на передовой, и от того, насколько открытым будет муниципальный работник, насколько он готов помогать, откликаться на просьбы, зависит реализация многих государственных начинаний. Здесь мы вплотную подходим к личным компетенциям, мотивации и даже вопросу мировоззрения, ведь муниципальная служба - это призвание, как быть врачом, учителем, военнослужащим. Нужно, чтобы к этой работе лежала душа, тогда все получится. Очень хорошо, что проводятся съезды и форумы, где есть возможность не только пообщаться с коллегами из других регионов и обменяться опытом, но и получить заряд мотивации, почувствовать, что мы вместе делаем большое нужное дело, развиваем нашу Родину.
Насколько для государства важна работа муниципальной власти, говорят слова Владимира Путина, обращенные к делегатам всероссийского форума «Малая родина – сила России», прошедшего в начале этой весны:
«Мы очень заинтересованы в том – когда я говорю «мы», имею в виду страну в целом, – чтобы на эту работу приходили люди подготовленные, перспективные, умеющие и желающие работать и добиваться результатов на этом важнейшем участке».
